LA Provincia di Torino FINANZIA LA FORMAZIONE PER LAVORATORI, PROFESSIONISTI E TITOLARI DI PICCOLE E MEDIE IMPRESE

Ammonta a 7,8 milioni di euro la somma che la Provincia di Torino mette a disposizione nel 2013 per le attività di formazione continua individuale, i corsi per quei lavoratori che, per iniziativa propria o del proprio datore di lavoro, intendano aggiornarsi, qualificarsi o riqualificarsi. La Provincia di Torino copre fino all’80% dei costi, il resto è a carico del partecipante o dell’azienda. Si tratta di corsi di aggiornamento brevi, la cui durata è compresa tra le 8 e le 200 ore, principalmente in campo informatico, tecnologico, linguistico, organizzativo, gestionale, manageriale e dei servizi alla persona.

Destinatari dell’offerta sono tutti i lavoratori pubblici e privati (compresi tempi determinati, co.co.pro, partite IVA e stagisti) e i titolari di piccole e medie imprese (inclusi gli studi professionali e le ditte individuali e le associazioni).
I corsi che EuruoQualità mette a disposizione li potete trovare a questa pagina

Lavoratori, professionisti e datori di lavoro possono richiederci il voucher di partecipazione ad uno o più corsi inseriti nel Catalogo. Per i lavoratori a basso reddito (ISEE sotto i 10.000 euro), in cassa integrazione o in mobilità, i voucher coprono l’intero costo della formazione.

“La formazione continua” spiega l’assessore al lavoro della Città Metropolitana di Torino Carlo Chiama “è per il lavoratore uno strumento indispensabile per aggiornarsi, rafforzare le proprie competenze e rimanere soggetto attivo nel mercato del lavoro. Tutto ciò è ancora più vero in questo periodo di crisi”.